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Historique de la société |
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Le groupe Foresight, 22 ans d'innovation et de croissance
1985 – Les fondateurs de Foresight reçoivent la récompense du Top 10 des nouveaux produits du magasine HR Executive pour la technologie de sondage téléphone avec AT&T.
1989 – Les fondateurs de Foresight reçoivent une récompense ASQ pour conception de climat de qualité et instruction professionnelle (ASQ est la société américaine de la qualité, et compte 150 000 membres de par le monde).
1990 – Les fondateurs de Foresight expérimentent avec les technologies de sondage sur le web et les rapports.
1994 – Foresight est fondé comme pionnier des sondages électroniques/en ligne et comme fournisseur de solutions international.
1995 – Foresight reçoit un brevet U.S. pour la technologie Feedback Express Card.
1996 – Foresight est le premier acteur du secteur à publier les rapports de sondage en ligne et à éliminer les rapports sur papier.
1997 – Foresight excelle dans la récolte de données de sondage en ligne, offrant la gestion de données de sondages en ligne en 36 langues.
1998 – En collaboration avec Novartis, Foresight crée le logiciel en ligne 360 pour les managers internationaux.
1999 – En collaboration avec United Technologies, Foresight se place à la tête de l'industrie avec un logiciel de rapports à la demande permettant aux managers de créer leur propre rapport en temps réel.
2000 – Foresight crée le premier tableau de bord pour sondage en ligne.
2001 – En collaboration avec Citigroup Cards, Foresight est le premier à lancer une planification d'action en ligne et un logiciel de meilleures pratiques, qui aident les clients à améliorer leurs résultats.
2003 – Foresight publie deux livres sur la conception de sondages et la planification.
2004 – Foresight casse les prix grâce à son nouveau logiciel de sondage bon marché PULSE pour les clients qui veulent créer leurs propres sondages en ligne et rapports.
2005 – Foresight prend la tête de l’industrie avec un atelier "Comment" permettant à des centaines de professionnels d’en apprendre plus sur la motivation des employés.
2005 - La prévoyance augmente sa présence internationale en lançant des opérations à Bangalore, Inde.
2006 – Foresight organise une série de Sommets de sondages des employés mondiaux, accueillant de nombreux experts d’organisations utilisant des programmes de sondage de par le monde. De plus, notre Consortium d'évaluation mondial est étendu pour inclure des secteurs industriels comme la santé, les services financiers, la distribution et la fabrication.
2007 – Lightspeed Research achète Foresight, ajoutant de nouvelles capacités d’étude avec ses panneaux en ligne et ajoutant des données à notre base de données normative mondiale. Foresight devient Lightspeed Research, groupe Foresight.
2008 - La prévoyance lance la nouvelle initiative de la technologie G3 qui fournit des possibilités avancées de reportage.
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