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学习业界的最佳方案！
“设计可行的调查以衡量和提高员工敬业度”是一个关于创建高效调查系统的两天的课程。参与此课程将学习如何衡量当前的员工敬业度水平和如何通过成熟的技术制定有效的行动计划。
在调查研究和员工敬业度领域的资深专家和在线调查技术和报告系统方面的开拓者将引导您完成整个调查过程。这样，您将学会成功协调公司内全面员工敬业度调查的必要步骤。
谁应参加此研讨会？
- 人力资源和机构发展专业人士
- 想要保持竞争力的高级管理人员和业务领导
- 目前使用员工调查但对结果不满意的任何人
- 寻求了解员工敬业度及其对业务影响的任何人
- 目前未使用调查但想要了解如何调查的专业人士
研讨会的所有参与者都将得到一个领导工具套件赠品 – 一个由说明、指南、一览表、工作表、计划、沟通示例和分析工具组成的完整套件。他们还会得到在线调查软件系统一年的使用权，而该系统用于帮助专业人士对在线调查进行创建、数据收集和报告。
另外，每名参与者还会得到远见大师系列中的两本调查和行动计划书 – 《50 个提示：如何设计高级在线员工调查系统》和《行动计划：如何追踪调查结果以实施改进策略》。
立即注册参加即将举办的研讨会！
February 6-7, 2008 - Orlando, FL (Orlando Metropolitan Resort)
8444 International Drive, Orlando, FL 32819
Telephone: 407-581-2020
2008 年 5 月 6-7 日 – 伊利诺斯州 Schaumburg (Chicago Marriott Schaumburg)
50 North Martingale Road, Schaumburg, IL 60173.
电话： 847-240-0100
请下载我们的研讨会手册了解完整信息。 download our workshop brochure.
单击这里在线注册参加此研讨会。 click here.
如有任何问题，请致电 +1.847.726.4040 分机 267。
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